Hızla yaşlanan ve azalan genç nüfusa çözüm olarak aileleri doğuma teşvik eden ülkeler arasında yer alan Türkiye nin yanı sıra Almanya başta olmak üzere pek çok ülke, aileleri doğuma teşvik ediyor. Peki, hangi ülkede doğum izin süresi ne kadar, hangi ülkeler hem çocuk hem de kariyer yapıyor merak ediyor musunuz? İşte ülkelerin doğum sonrası izin süreleri UNİCEF’in 2019 yılında hazırladığı rapora göre, en uzun doğum izni 85 haftayla Estonya veriyor. Estonya’yı 72 haftayla Macaristan, 61 haftayla Bulgaristan izliyor. Listenin sonundaysa 8 haftalık ücretli izinle Yeni Zelanda ve Avustralya’yla, annelere hiçbir ücretli izin süresi tanımayan ABD yer alıyor. Kanada Kanada da doğum izni ve ebeveyn izni olmak üzere iki hak bulunuyor. Doğum İzni (Maternity Leave), doğumdan önce ve sonra toplamda 15 haftaya kadar doğum izni alabilir. Bu süre, doğumdan önceki dönemi ve doğum sonrasındaki iyileşme sürecini kapsar. Doğum izni süresince işverenin kadını işten çıkarma hakkı yoktur. Ebeveyn izni ise hem anneye hem de babaya tanınan bir haktır. Bu izin, çocuğun doğumundan sonra veya evlat edinme durumunda kullanılabilir. Ebeveyn izni süresi, annenin ve babanın kullanacağı süreye göre esneklik gösterebilir. Standart ebeveyn izni toplam 40 hafta sürebilir ve bu sürenin en fazla 35 haftasını tek bir ebeveyn kullanabilir. Finlandiya Finlandiya da mevcut doğum izni 4,2 ay. Babalar ise, çocukları iki yaşına gelinceye dek 2,2 ay izin kullanabiliyor. Buna ek olarak ebeveynler arasında paylaşılabilecek altı aylık bir izin de var, ancak, babaların sadece dörtte biri bu haklarını kullanıyor. Yeni plana göre, her bir ebeveyne 164 günlük izin verilecek ve bu iznin yalnızca 69 günü, çiftler arasında aktarılabilecek. Portekiz Portekiz de ebeveynler, toplamda 120 ila 150 gün arasında doğum izni kullanabilirler. Bu sürenin ilk 6 haftası zorunlu olarak anneye ayrılır. İzin süresi boyunca, ebeveynlerin maaşlarının %80 i ila %100 ü devlet tarafından karşılanır. Güney Kore Hamile çalışanlar, doğumdan önce ve sonra 90 günlük analık iznine hak kazanırlar. Erkek çalışanların da eşlerinin doğumu ve çocuk bakımı ile ilgili olarak ebeveyn ve çocuk bakımı izni talep etmelerine izin verilmektedir. Almanya Almanya da doğum izni toplamda en az 14 haftadır ancak bu süre uzatılabilir. Bu süre içinde işvereniniz sizi işten de çıkartamaz. Gebelik izninden (Mutterschutz) doğum izni (Elternzeit) alabilirsiniz: Çocuğunuz 3 yaşına gelinceye kadar evde kalabilirsiniz. Üç yıldan sonra işinize geri dönebilirsiniz. İsviçre Doğum yaptığı tarihte bir iş ilişkisi bulunan kadınların çoğunlukla 14 haftalık annelik ücretli izin hakkı vardır. Türkiye Türkiye de doğum öncesi 2 ay, doğum sonrası 2 ay olmak üzere 4 ay ücretli izin veriliyor. Ücretli izne ek olarak 6 ay ise ücretsiz izin kullanma hakkı sunuluyor. Türkiye de doğum izninin yanı sıra, çalışan annelere sağlanan diğer destekler de bulunuyor örneğin süt izni. Annelere, çocukları bir yaşına gelene kadar her gün 1,5 saat süt izni verilir. Bu izin, iş saatleri içinde kullanılabilir ve anneye esneklik sağlar. Buna ek olarak bazı iş yerleri çalışanlarına esnek çalışma saatleri, evden çalışma imkanı gibi ekstra kolaylıklar sağlayarak doğum sonrası süreci daha kolay hale getirir. İlginizi çekebilir: Doğum izni kaç ay? Doğum izni parası ne kadar? Galeri için tıklayınız...
Ülkelere göre doğum sonrası izin süreleri... | Yaşam